改革求突破,,創(chuàng)新助發(fā)展,,對標(biāo)先進(jìn)打造一流金控集團(tuán)
2月5日上午,廣州開發(fā)區(qū)金融控股集團(tuán)有限公司(下稱”開發(fā)區(qū)金控”)在蘿崗會議中心科學(xué)廳召開2018年度工作會議。區(qū)國資局黨組成員,、調(diào)研員趙重九,、開發(fā)區(qū)金控董事長鐘英華,、總經(jīng)理嚴(yán)亦斌,、監(jiān)事會主席鐘夏陽及領(lǐng)導(dǎo)班子成員,集團(tuán)全員及下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和代表人員參加了會議,。會議全面總結(jié)2017年工作成績與不足,,深刻剖析當(dāng)前面臨的挑戰(zhàn),同時對2018年工作作了重要部署,。
鐘英華董事長以題為”改革求突破,,創(chuàng)新助發(fā)展,對標(biāo)先進(jìn)打造一流金控集團(tuán)”的講話中指出,,2018年既是貫徹黨的十九大精神的開局之年,,又是改革開放40周年,同時也是開發(fā)區(qū)金控成立20周年,,在具有特殊意義的2018年,,鐘英華董事長要求開發(fā)區(qū)金控全體以新狀態(tài)迎接新一年挑戰(zhàn)、以新作為開啟新征程。鐘英華董事長強(qiáng)調(diào),,開發(fā)區(qū)金控全體要牢記政治使命,,在改革開放創(chuàng)新驅(qū)動和加快建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系中、在我區(qū)國企深化改革的進(jìn)程中勇當(dāng)尖兵,,努力朝著千億級國企金控集團(tuán)的目標(biāo)奮進(jìn),,做好新時代的答卷人。
鐘英華董事長提到2017年,,開發(fā)區(qū)金控在區(qū)委,、區(qū)政府及區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)國資局的指導(dǎo)下,,公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,,全體員工共同努力,盡職盡責(zé),,克服困難,,很好的完成了各項任務(wù)。在人才,、黨建,、扶貧各方面取得較好的成績,為此,,鐘英華董事長對公司全體領(lǐng)導(dǎo)和員工過去一年所付出的艱苦努力,,表示由衷的感謝和慰問。
對于2018年的工作思路和奮斗目標(biāo),,為確保順利實現(xiàn)2018年經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),,實現(xiàn)公司三年發(fā)展規(guī)劃,鐘英華董事長強(qiáng)調(diào)要著重抓好五個方面,。一是各部門各企業(yè)要圍繞三年發(fā)展規(guī)劃做好重點工作;二是建立正確的用人導(dǎo)向,,打造一支有擔(dān)當(dāng)能干事的干部隊伍,,進(jìn)一步提升工作作風(fēng)和能力;三是培育齊心協(xié)力的團(tuán)結(jié)精神,,營造風(fēng)清氣正的干事氛圍,;四是加大企業(yè)文化體系建設(shè),提高公司人文關(guān)懷,;五是做好安全維穩(wěn),、扶貧幫扶等工作,彰顯社會責(zé)任,;六是堅持不懈抓黨建,、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
隨后,,嚴(yán)亦斌總經(jīng)理對2017年工作作心得分享以及對2018年工作做了詳細(xì)部署,。嚴(yán)亦斌總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)要狠抓落實,,要求公司全體同仁認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、抓好貫徹落實鐘英華董事長抓住現(xiàn)階段發(fā)展改革的主要矛盾,,站在全局的高度謀劃未來發(fā)展的重要講話,,要求二級企業(yè)做好傳達(dá)學(xué)習(xí)工作。對2017年工作報告以及2018年工作規(guī)劃,,嚴(yán)亦斌總經(jīng)理從成績,、壓力、主業(yè)及自信等4個關(guān)鍵詞進(jìn)行心得分享,,圍繞定位和堅守,、協(xié)同和整合、招商和投資,、市場和考核,、管理和風(fēng)控5個方面深入分析了2018年的工作思考,同時,,對集團(tuán)各部門,、各下屬企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和重點工作進(jìn)行了詳細(xì)部署和安排。
嚴(yán)亦斌總經(jīng)理以”無問西東,,不負(fù)芳華”作為結(jié)束語,,今年我們將迎來是公司成立20周年,也是公司大力實施三年發(fā)展行動計劃的頭一年,,要求全體領(lǐng)導(dǎo)和員工圍繞公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子決策部署,,以三年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃為綱領(lǐng),凝聚共識,、狠抓落實,、群策群力、主動作為,,推動全公司做大做強(qiáng),,做實創(chuàng)新做穩(wěn)高質(zhì)量;并以”沒有一個冬天不可逾越,,沒有一個春天不會來臨”勉勵公司全體抓住機(jī)遇,,變壓力為動力,化危機(jī)為機(jī)會,,并作了新春佳節(jié)的慰問和祝福,。
區(qū)國資局黨組成員、調(diào)研員趙重九在會上發(fā)言,,表示鐘英華董事長的工作報告,、嚴(yán)亦斌總經(jīng)理的工作部署,綱領(lǐng)清晰、方向明確,、振奮人心,,更充分肯定了開發(fā)區(qū)金控在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下,在國有資產(chǎn)保值增值,、資產(chǎn)規(guī)模,、業(yè)務(wù)發(fā)展、公司體制機(jī)制,、黨建工作,、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、完成區(qū)管委會交付的重大項目及任務(wù)等方面所取得的成績,;以”風(fēng)清氣正”高度贊揚了開發(fā)區(qū)金控勇于創(chuàng)新,、治企有為,興企有方,,素質(zhì)高,、能干事、有擔(dān)當(dāng),、敢拼搏,、樂于奉獻(xiàn)、蓬勃向上的精神面貌和工作作風(fēng),。
展望2018年,,趙重九調(diào)研員提出開發(fā)區(qū)金控面臨著三大轉(zhuǎn)型的新挑戰(zhàn),一是主業(yè)由傳統(tǒng)的園區(qū)科技物業(yè)運營商向現(xiàn)代金融科技園區(qū),,以資本運營創(chuàng)新服務(wù)商的轉(zhuǎn)型,;二是從過去的行政任務(wù)導(dǎo)向朝市場競爭導(dǎo)向的轉(zhuǎn)型;三是經(jīng)營體制上從收支兩條線向價值創(chuàng)造型企業(yè)的轉(zhuǎn)型,。面臨新的發(fā)展機(jī)遇,,趙重九調(diào)研員要求開發(fā)區(qū)金控深化國有企業(yè)改革,發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì),,培養(yǎng),、培育具有全球競爭性的一流企業(yè),提出了亞偉書記對區(qū)屬國企的重要指示,,要對標(biāo)天津經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、蘇州工業(yè)園區(qū)國企,,更要對標(biāo)國內(nèi)一流企業(yè),,更是對開發(fā)區(qū)金控新一輪的轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展指明了前進(jìn)的方位和奮斗的目標(biāo),。
最后,,會議對獲得2017年度”突出貢獻(xiàn)獎”、”專項工作獎”、先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的單位及個人進(jìn)行了表彰,。